ARTÍCULO PRIMERO: APROBAR LA BAJA, POR CAUSAL DE MANTENIMIENTO O REPARACIÓN ONEROSA en...
"Año de la lucha contra la corrupción y la impunidad"
"Año de la lucha contra la corrupción y la impunidad"
ARTÍCULO PRIMERO.- INSTAURAR proceso administrativo disciplinario al servidor TAP Edgar Emilio Horna Pereira, Cargo de Planificador II Categoría remunerativa SP "C" de la Sub. Gerencia de Presupuesto y Acondicionamiento Territorial de la Gerencia Regional de Planeamiento, Presupuesto y Acondicionamiento Territorial del Gobierno Regional de Cajamarca, por la presunta comisión de falta grave disciplinaria, prevista en el Artículo 28° inciso a) y k) del Decreto Legislativo N° 276, Ley de Bases de la Carrera Administrativa y de Remuneraciones del Sector Público, concordante con los Artículos 150° y 151° de su Reglamento aprobado por D.S. N° 005-90-PCM, por los hechos que presuntamente se le atribuye y que sustentan el INFORME N° 001 -2010-CPPAD-GR.
ARTICULO SEGUNDO.- DISPONER que todo lo actuado pase a la Comisión Permanente de Procesos Administrativos Disciplinarios - Sede Gobierno Regional, para que dentro del término de treinta (30) días hábiles posteriores a la expedición de la presente, realice la investigación del caso y eleven el informe que corresponda.
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